日前，安踏集团首次对外公布首批10家“永不合作主体”清单，承诺对查实存在腐败行为的人员将严格按公司规定执行处罚，并且对触犯法律者移交司法机关处理。显而易见，安踏集团“永不合作”的明确态度，彰显对企业腐败问题现象持“零容忍”的坚定信心魄力。

泉州是全国民营经济大市，民营经济占据重要地位，成为泉州最靓丽的城市名片。作为中国体育用品领军企业的安踏，将反腐败促廉洁作为企业文化的重要原则和“红线”，突出内外协同反腐，践行诚信正直准则，凝聚形成“坚决打击腐败、崇尚诚信道德”企业文化，实现企业发展与反腐责任的同向发力同频共振。其他像恒安集团、盼盼集团、柒牌集团等民企也日益加大反腐力度，反腐工作实现流程化制度化。民营企业成为了反腐的受益者。

无以规矩，不成方圆。安踏集团建立“涉腐黑名单”制度，以规范化制度化方式构建企业健康廉洁发展防线，这是一个明确而且积极、有力并且有效的反腐信号。立足当前实际，擘画长远蓝图，民营企业该如何积极主动适应发展新趋势、主动呼应反腐新形势，如何紧密结合自身发展实际加大员工廉洁教育、完善企业内控制度、丰富企业廉洁文化内涵以及构建充满活力张力的现代企业廉洁文化体系，安踏等众多泉企拿出了满满的“干货”“硬货”，不仅亮出了真招实招，而且找准了方向方位，同时彰显了信心决心。在事关民营企业健康发展的反腐败层面上，真招实招、方向方位以及信心决心三者兼而有之，企业必定拥有光明的发展前景。

反腐倡廉永远在路上，无禁区、全覆盖、零容忍。在现实生活中，总要有第一个敢于吃螃蟹的人，也总要有一大批勇于动真碰硬的企业。以高水平反腐助推企业规范化制度化发展，安踏集团“永不合作”给出了极有底气硬气的正面回应，郑重吹响泉州民营企业纵深推进廉洁文化建设的冲锋号。

发展正当时，反腐进行时，廉洁助发展。始终保持反腐倡廉的坚韧、执着和定力，泉州民营企业重任在肩、责无旁贷。从“爱拼敢赢”的泉州，到“永不合作”的泉企，这些都不应被简单看作是企业的单向单方发力，它带来的辐射效应应该得到足够重视、梳理、提炼以及深度推而广之。一言以蔽之，安踏的“永不合作”成了民营企业制度化管理的前瞻探索实践，也是民营企业着眼长远长效发展的反腐战略考量，最终都有助于民营企业实现高质量健康发展的理想目标愿景。

文字：姚添丁