“您好！吕局长，我是区纪委党风政风监督室小何，《中秋国庆期间严格落实中央八项规定精神的通知》已下发到各个单位，请你们一定要传达落实到每一个干部、职工，严格遵守省纪委要求的“八不得八不准”，确保两节期间不出任何问题，一旦出现问题，将依纪依规严肃追究主体责任！”洛江区纪委党风政风监督室干部小何正在逐个单位地通知主官，传达区委常委、纪委书记的要求。

　　“哦，许书记刚才已经亲自来过我们局里，强调部署了，我们一定严格落实，谢谢您。”该区人力资源和社会保障局吕局长答道。

　　就是这样，层层念好中央八项规定精神的紧箍咒，人人增强“两个责任”的意识。

　　洛江区对作风建设坚持做到“常态化、全覆盖、无盲区”，今年来，更是加大力度，对全区各单位落实中央八项规定精神和“两个责任”工作持续不断地反复部署、反复强调、反复检查。

　　不断地敲警钟，每个人都要崩紧弦

　　第一层，常委足迹踏遍。日前，该区纪委常委、审理室阮主任带领的一个检查组到达审计局，与审计局长、派驻审计局纪检组组长面谈，就中秋国庆节前落实中央八项规定精神和党风廉政建设主体责任、监督责任传达部署。此项检查是洛江区针对中秋国庆这个关键节点进行的专项检查，该区纪委常委分成六个组，分赴全区所有乡镇（街道）和区直单位，主要内容是各单位执行省纪委提出的“八个不准、八个不得”要求的情况。像这样全区性的检查，今年来，已经进行了四次，每次检查各组都交替轮换，可以说各常委的足迹踏遍了所有单位。

　　第二层，纪委副书记重点走访。五一节前夕，由该区纪委两副书记带领各常委，分别到所挂钩乡镇（街道）纪（工）、派驻纪检组进行督查，强调落实中央八项规定精神和“两个责任”的重要事项。即将到来的中秋国庆节，又由纪委副书记、监察局长带队到各乡镇（街道）以及教育局、卫计局等重点部门走访，要求各单位将上级精神传达落实到每位干部、职工身上，人人都要有这种意识。

　　第三层，纪委书记全面约谈。洛江区建立了“一对二”责任约谈机制，由区委常委、纪委书记逐一约谈各单位主要领导、纪委书记（纪检组长），听取他们落实主体责任和监督责任的情况汇报，有针对性地提出工作建议和工作要求，推动工作落实。开年初，区纪委书记即利用1-2个月的时间全面约谈了各乡镇（街道）及区直单位主要领导和纪委书记（纪检组长）。9月份，开始新一轮约谈，就重要问题进行再部署再强调。日前，在纪委各常委分赴各单位面谈后，他又亲自到人社局、教育局、卫计局等重点部门进行强调部署。随后，又要求党风室打电话给每位镇党委书记、镇长、局长，重复一遍，做到全覆盖无盲区。

　　全方位地推进，形成高压态势

　　全面宣传造势。充分运用洛江区纪委监察局网站、政府公众信息网、短信息、微信、QQ等现代工具，以及政务公开栏、政府大厅滚动屏幕等传统媒介，向全区广大党员干部宣传省纪委“八个不准八个不得”，严防“五种行为”。教育局通过短信息平台向全区所有教职员工发出了“廉洁过节，甘为清贫”的廉洁短信，卫计局制作了医务人员违反八项规定精神典型案例，在全区各大医疗卫生机构进行巡展，取得了较好的成效。

　　检查账务账册。区纪委联合财政、审计等部门的专业人员，到各乡镇（街道）、区会计核算中心以及全区各大医院、国有企事业单位，逐一检查各单位近年来的账务帐册，认真核对有无不合理的“三公”消费现象存在，发现问题，及时报党风政风监督室直至纪检组立案审查。

　　组织明查暗访。该区纪委组织人员在每个重要节点、重要时期，深入景区、酒店、居民小区，检查公款吃喝、公车私用、公款旅游等现象，以及借战友会、同学会、老乡会等名义聚会吃喝，搞“小圈子”，造成不良社会影响的行为。

　　严肃查处曝光。对全面检查和重点督查中发现的问题，分批次逐一进行调查核实和监督整改落实，并给予相关领导和责任人员党政纪处理。今年来，该区共处理违反八项规定精神7起11人，追究相关领导党风廉政建设主体责任4人。处理的情况在全区范围内指名道姓通报批评，并于洛江区纪检监察网站曝光，形成强大震慑作用。